12 ноября прошел прошла вторая часть отбора участников на конкурс «Лидеры России». Цель данного конкурса – это создать лидерский резерв страны.
Руководитель должен обладать соответствующими качествами, которые сейчас не часто встретишь. Поэтому, проведя этот конкурс, будут выбраны лучшие 2400 человек, которые станут резервом государства на должности управленца.
Ведь не однократно было заявлено, что найти качественного управленца не так просто, как кажется. Многие считают, что очень сложно устроиться на управленческую должность в госструктурах, что эти места зачастую занимают родственники и знакомые влиятельных лиц. Но, как признается один из наставников конкурса «Лидеры России», это ошибочное мнение. Руководитель должен обладать соответствующими качествами, которые сейчас не часто встретишь. Поэтому, проведя этот конкурс, будут выбраны лучшие 2400 человек, которые станут резервом государства на должности управленца. Также наставники конкурса поделятся своим опытом, проведут обучающие лекции, закрепив и наполнив знания участников, что повысит их в профессиональной деятельности. Рабочие места предоставляться не будут, но финалисты будут иметь огромный багаж знаний, и им обязательно начнут поступать предложения о сотрудничестве от чиновников нашего государства.
Во второй части отбора приняли участие 90 000 человек. Прошли этот дистанционный тестовый этап отбора 75 000. Этот тест проверял вербальные и числовые способности конкурсантов. По мнению руководителей конкурса, 75 тыс. человек – это огромное количество, что не может не радовать организаторов проекта. Потому что при создании конкурса было запланировано участие 10-15 тысяч человек.
На прохождение заданий теста участникам был установлен 1 час. Задания были сложные и требовали огромного внимания. Были расчеты, числа, таблицы, диаграммы. Все, кто справился с заданиями, имеют высокий уровень управленца.
Теперь участники готовятся к третьему этапу онлайн-тестирования, который назначен на 16-17 ноября. В нем будут те участники, которые станут лучшими по итогам второго отборочного тестирования. Об итогах тестирования будет известно 22 ноября. Те, кого не удовлетворит полученный результат, смогут подать апелляцию. В следующем этапе участники соберутся в своих регионах, где с ними встретятся успешные лидеры их федерального округа.
Руководитель конкурса Алексей Комиссаров заявил, что задания были выбраны по методу золотой середины. Они не являются очень сложными или легкими. Именно с их помощью смогут отобрать самых сильных участников.
Среди участников были выявлены фавориты. Одним из них стал Руслан Сагитов, который смог занять место на рынке по производству молочной продукции в то время, когда вокруг множество конкурентов. Для развития бизнеса Руслан выбрал неординарный подход, который наполнил индивидуальностью его бренд и завоевал часть покупателей.
Также тяжелый путь к успеху прошел Петр Смирненко, доктор из Новосибирска. Сквозь огромные сложности и препятствия прошел будущий владелец сети клиник «Смитра». Для развития бизнеса была выбрана удачная стратегия роста и легкое общение с пациентами.
Заметили опечатку или ошибку? Выделите текст и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить нам о ней.
Портал Naavtotrasse.ru, ссылаясь на мнения экспертов в области автомобилестроения, предупреждает, что полная заправка топливного бака не всегда является хорошей идеей. В некоторых случаях это может привести к серьезным последствиям, таким…
Важно соблюдать четыре правила перед покупкой рыбы, чтобы не отравиться. Об этом рассказала врач-морфолог-паразитолог Елена Чернышёва в интервью Life.ru. Она подчеркнула, что рыба может привлекать насекомых, которые откладывают личинки. Поэтому,…
Декабрь — это пора, когда природа замирает в ожидании зимы, а люди начинают подводить итоги прошедшего года. Этот месяц часто ассоциируется с рефлексией и планированием будущего. Однако предстоящая неделя обещает…
Если вы хотите добавить в свой дом живую зелень, хвойные растения – отличный выбор. Исследование Aif.ru помогло выявить, какие хвойные виды лучше всего подойдут для ваз. Лидером среди них стал…