В проект повышения зарплат госслужащим внесены изменения
В 2018 году на повышение заработных плат работникам бюджетной сферы будет выделено в два раза больше денег по сравнению с этим годом. В настоящее время главным является — в сроки доставить деньги для выплаты новых зарплат. Такое распоряжение было выдано самим президентом Путиным. По его заявлению, в 2018 году предусмотрен рост зарплат для бюджетной сферы. Именно это дает повод спрогнозировать, что все зарплаты будут также расти.
Что же касается конкретно госслужащих, то в эту категорию попадают очень много людей. По некоторым данным, в госсекторе трудятся порядка 5,4 миллиона граждан. Эти работники получают свою заработную плату из бюджета страны. С 2014 года зарплаты сотрудников госсектора и муниципальных структур подвергались запрету на повышение.
К категории государственных служащих относятся сотрудники, которые работают в структурах государственного сектора. Попросту говоря — это таможенники, пограничники, прокуроры, судьи, депутаты и так далее. По заявлению Министра финансов России Алексея Кудрина, в бюджете страны сейчас нет таких огромных средств. Именно поэтому было принято решение о поднятии заработных плат только некоторым категориям чиновников.
Согласно указам президента, которые Владимир Путин издал в мае, зарплаты чиновников должны быть повышены в полтора раза. Не стоит забывать, что в большинстве случаев реальная зарплата того или иного чиновника так и остается тайной. Сейчас из-за нестабильной экономики в стране, долговых обязательств перед другими странами, и множества других факторов, нельзя точно сказать на каком уровне будет проведено повышение окладов.
Согласно последним сведениям, в 2018 году планируются некоторые изменения в начислениях зарплат для сотрудников госсектора. В новом году планируется выделить 380 миллиардов рублей на выплату премий для госслужащих. Сейчас средний оклад чиновника составляет порядка 100 тысяч рублей, после повышения эта цифра может составить 140 тысяч. По мнению аналитиков, нельзя повышать зарплаты всех чиновников в одинаковой пропорции. Связано это с тем, что у каждой категории госслужащих свой уровень зарплаты.
Сегодня главный элемент – это основная часть финансирования труда чиновников, которая часто составляет лишь около 1/8 всей зарплаты. С 2018 года именно ее планируют повысить, сократив динамичную часть в виде надбавок и бонусов. Давно был разработан перечень премиальных выплат для госсектора. Однако по сегодняшний день никто из тех же депутатов не способен ответить, что входит в перечень подобных выплат. Большинство госслужащих не в состоянии рассказать как сейчас определяется качество работы таких сотрудников.
Материалы партнеров:
Читайте другие новости:
Читайте также