Звание Ветерана труда в 2018 году в Москве получат отличившиеся наградами граждане
Ветеран труда — это гражданин, который трудился долгие годы и имеет соответствующие регалии от государства, а также те, кто начал работу во время Великой Отечественной Войны и не только. Медаль Ветерана труда является бесспорным основанием для присвоения статуса ветерана труда.
Почетное звание Ветеран труда получить в 2018 году будет в принципе не так уж и проблематично, ведь никаких ужесточающих условий в Москве или на других территориях России не предусмотрено. Для этого необходимо соответствовать тем обязательным критериям, за которые можно получить это звание.
Некоторые региональные власти расширяют перечень людей, которые могут оформить соответствующий статус и получать все причитающиеся им льготы, включая в список также доноров, владельцев патентов государственного образца и прочих людей, деятельность которых приносит пользу государству.
Именно региональные власти на данный момент оговаривают перечень людей, которые могут получить звание ветерана труда, формируют список льгот для них и требования для выдачи.
Человек, который претендует на звание Ветерана труда, должен отличаться в работе, этот фактор есть главным условием для получения такого звания.
В законодательстве жестко регулируется вопрос о предоставлении звания ветеранов труда и лицах, которые могут считаться таковыми. Ветераном труда могут быть люди:
- имеющие соответствующее удостоверение;
- получившие в награду ордена и медали СССР за заслуги, а также имеющие почетные звания того времени;
- награжденные знаками отличия за работу в постсоветский период и имеющие необходимый стаж;
- которые начали работать во времена Великой отечественной войны в период несовершеннолетия.
Статус Ветерана труда без наград предоставляется тем людям, которые начали работать еще во времена ВОВ будучи несовершеннолетними, а место труда находилось на неокупированной территории.
Также нужен и определенный стаж, составляющий 40 лет для мужчин и 35 лет — для женщин.
Уполномоченным органом по присвоению звания Ветеран труда Российской Федерации является Управление социальной защиты населения.
Поэтому для получения соответствующнго статуса необходимо обратиться в УСЗН со списком документов:
- документ, удостоверяющий личность (паспорт гражданина РФ);
- фотография 3×4 (2 штуки);
- документы, подтверждающие трудовой стаж (трудовая книжка, выписка из архивных фондов, выписки с прошлых мест работы);
- документы, подтверждающие наличие трудовых знаков отличия и пр.
Мало предоставить просто медаль, орден или значок за труд. Требуются специальные документы, которые подтверждают, что знаки отличия получены конкретным гражданином.
Если у заявителя нет документов, которые подтверждают, что знак отличия был вручен лично ему, а сам знак не является именным, то представители УСЗН не имеют права принимать его как основание для присвоения статуса.
Медаль “Ветеран труда” — данная награда была утверждена в 1974 году, и именно она является бесспорным основанием для присвоения статуса ветерана труда. Но только в том случае, если у гражданина есть на нее соответствующие документы, подтверждающие присвоение.
Чаще всего удостаивались награды следующие категории граждан:
- работники колхозов;
- дети, трудящиеся в годы Великой Отечественной войны;
- работники, выходящие на пенсию, проработавшие определенный период времени на одном производстве или в определенной сфере;
- работники, награжденные за ударный труд.
Если документы были утеряны, то их можно восстановить, обратившись в архивные фонды по месту нахождения организации, где была выдана медаль.
Помимо того, что гражданин должен был начать трудовую деятельность в годы Великой Отечественной войны, для получения звания ветерана труда ему требуется еще и трудовой стаж.
В нем учитываются не только периоды работы, но и следующие периоды:
- прохождение военной или иной, приравненной к ней, службы;
- уход за ребенком, который составляет не более 1,5 лет (в общей сложности период по уходу за детьми не должен превышать 4,5 лет);
- уход за инвалидом 1 группы;
- уход за ребенком-инвалидом;
- уход за гражданином, возраст которого более 80 лет;
- иная деятельность, которая исчисляется в соответствии с правилами исчисления трудового (страхового) стажа.
В среднем процедура рассмотрения документов занимает 30 календарных дней.
Материалы партнеров:
Читайте другие новости:
Читайте также