Принятие закона о повышение пенсионного возраста в 2017 году на рассмотрении
Демографическая ситуация в стране такова, что средний возраст граждан все выше. В целом россияне стали жить чуть дольше, а уровень рождаемости снизился. А это приводит к тому, что молодежь не может в полной мере заменить собой уходящее поколение.
В настоящее время количество пенсионеров приближается к численности рабочих людей. А это нереально даже для сильной экономики, поскольку один рабочий должен содержать одного пенсионера.
Повышение пенсионного возраста политически не удобно для любой власти. Каждый человек видит лишь свои интересы, поэтому пойти на этот шаг, значит вызвать народное недовольство. Но экономическое состояние страны вынуждает правительство идти на этот непопулярный шаг.
Сейчас пенсионный возраст в России прежний: 55 лет у женщин и 60 лет у мужчин. Но речь идет об основной части пенсионеров. Для госслужащих, чиновников и пр. возраст ухода на пенсию постепенно повышается. Такой закон принят с 2017 года. Для этой категории людей постепенно пенсионный возраст увеличивается: теперь женщины будут уходить на пенсию в 63 года, а мужчины в 65 лет. Это повышение будет проходить постепенно — на 6 месяцев каждый год. Эта мера сдвинет на полгода общий возраст ухода на заслуженный отдых.
Если говорить о выходе на пенсию в целом в других странах Европы, то для ТОП-15 средний возраст 65 лет. При этом, если в некоторых странах он ниже, речь идет о повышении этого возраста уже в этом десятилетии. Некоторые страны, как например, Германия, Испания, Дания и Франция, решили поднять порог выхода на пенсию с 65 до 67 лет.
Суть пенсионной реформы 2017 – 2018 годов в том, что возраст выхода на пенсию планируется повысить – у женщин он будет составлять 55 лет, у мужчин – 60 лет. Так же законодательство предусматривает наличие дополнительных обязательных условий: наличие минимального трудового стажа. Сейчас он составляет 5 лет и к 2024 году постепенно возрастет до 15 лет. Второе условие – это наличие пенсионных баллов не ниже 6,6 на данный момент и увеличение них в 2024 году до 30.
Пенсионные баллы насчитываются с 2015 года и зависят от оценки каждого трудового года. Количество этих баллов непосредственно зависит от суммы страховых взноса, которые перечислены в Пенсионный фонд. Чем выше официальная зарплата, тем больше баллов можно получить.
По заявлению министра финансов РФ Силуанова А.Г. вопрос изменения пенсионного возраста не терпит отлагательств. Чтобы избежать повышения страховых взносов. Предполагается, что с 2018 года по закону страховые взносы должны вырасти с 22% до 26%.
Многие эксперты считают, что такой шаг, как увеличение возраста выхода на пенсию не готов и рынок труда – уже сейчас людям старшего возраста трудно получить работу, а поэтому им придется платить вместо пенсии пособия по безработице и бедности, таким образом, бюджет ничего не выгадает.
Этот закон коснется каждого жителя России, ведь чем старше возраст человека, тем сложнее трудоустроиться. Большая часть работодателей предпочитает брать на работу людей в возрасте 30 – 35 лет. Уже после 40 лет ассортимент выбора работы существенно сокращается. Граждане после 50 – 55 лет могут попасть к числу тех, кто не имеет работы.
Сейчас законопроект еще не принят, однако, уже в 2018 году вопрос об пенсионной реформе встанет на первый план. Людям нужно быть готовым к новой политике правительства. Без этой меры экономика страны может не выдержать надвигающийся на нее удар демографической ситуации в стране.
Материалы партнеров:
Читайте другие новости:
Читайте также