Ученые: Эмоциональные люди являются лучшими руководителями
Группа учёных в проведённом ими исследовании смогла выяснить, что на руководящие должности необходимо избирать людей, которые обладают высоким уровнем эмоциональности. По мнению специалистов, управлять коллективом сотрудников компании или предприятия должны улыбчивые руководители, которые смотрят на мир только позитивно.
В процессе своей научной работы эксперты провели специальный эксперимент, в котором приняли участие несколько десятков человек. Всех испытуемых разделили на группы и позволили пойти в кинотеатр на просмотр фильмов различных жанров.
Отметим, что во всех подгруппах присутствовали добровольцы, которые являлись как позитивными руководителями, так и теми, кто занимал руководящую должность с «угрюмой маской» на лице.
Основным выводом экспертов стало то, что эмоциональное состояние начальника сильно отражается на его подчинённых. Если это позитивный директор, то дела у компании идут намного лучше, так как все сотрудники работают с полной отдачей сил и им это доставляет удовольствие.
Заметили опечатку или ошибку? Выделите текст и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить нам о ней.
Ваша конфиденциальность и безопасность данных на iPhone — приоритет для Apple. Но существует множество настроек и функций, которые помогают усилить защиту и о которых многие пользователи могут не знать. Эти…
Выбор между флагманскими моделями самсунг s23 ultra, цена которого может варьироваться в зависимости от комплектации и региона, и iPhone 14 Pro — это выбор между двумя мирами, разными философиями технологий…
Инцидент с спутником Intelsat 33e представляет собой интересный случай в области космических технологий. В отличие от многих других инцидентов, когда спутники выходят из строя или теряют управление, в данном случае…
11 октября Илон Маск представил на мероприятии «Мы, робот» новый этап в развитии автономного транспорта — беспилотное такси Cybercab. Это значимое событие собрало множество зрителей на месте и миллионы онлайн-участников….